人品，是一個人*好的底牌

一個人真正的資本，不是美貌，也不是金錢，而是人品。人品是生活的通行證，在冷峻又善變的時代，人品是彼此心靈*后的依賴。

“子欲為事，先為人圣”，喜歡一個人，始于共鳴，陷于才華，忠于人品，可見人品對一個人的重要性。

好人品是一個人*寶貴的財富，它構成了人的地位和身份，它是一個人真正的*高學歷，是每一個人的黃金招牌。

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人品，是*好的學歷。

白巖松曾說：“人品是*高的學位，德與才的統(tǒng)一才是真正的智慧，真正的人才�！�

一個單位無論管理制度多么嚴謹，一旦任用了品德有瑕疵的人，就像組織中的深水炸彈，隨時可能引爆。

試想，在一個企業(yè)里，有人天天動腦挖公司的墻角，這個人能要嗎？試想，一個非常有能力的人的人品出了問題，不是能力越大而反作用越大嗎？

羅斯福說過："有學問而無品德，如一惡漢；有道德而無學問，如一鄙夫"。古人云："德者才*，才者德之奴。"可見，人品何等重要！

人生可以沒有學位，但不可以沒有學問，更不可以沒有人品。人品是*高的學位，德與才的統(tǒng)一才是真正的智慧，真正的人才。

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人品，是*硬的實力。

一個年輕人去面試，突然一個衣著樸素的老者沖上來說：“我可找到你了，太感謝你了！上次在公園，就是你，就是你把我失足落水的女兒從湖里救上來的！”

“先生，你肯定認錯了！不是我救了你的女兒！”年輕人誠懇地說道�！笆悄悖�就是你，不會錯的！”老人又一次肯定地說。

年輕人只能作些無謂的解釋：“真的不是我！你說的那個公園我至今還沒有去過呢！”聽了這句話，老人松開了手，失望地說：“難道我認錯了？”

后來，年輕人接到了任職通知書。有一天，他又遇到了那個老人，關切地與他打招呼，并詢問道：“你的女兒的救命恩人找到了嗎？”“沒有，我一直沒有找到他！”老人默默地走開了。

年輕人心里很沉重，對同事說起了這件事。不料同事哈哈大笑：“他可憐嗎？他是我們公司的總裁，他女兒落水的故事講了好多遍了，事實上他根本就沒有女兒！”

“什么？”年輕人大惑不解，同事接著說：“我們總裁就是通過這件事來選拔人才的，他說過人品過關的人才是可塑之才！”

世間技巧無窮，唯有德者可以其力，世間變幻莫測，唯有人品可立一生！

當人品和學識相輔相成時，才會讓一個人走得更高更遠。

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孔子說過，“得才兼?zhèn)�，以德為首”，“德若水之源，才若水之波”�?/P>

做事先做人，這是自古不變的道理。如何做人，不僅體現(xiàn)了一個人的智慧，也體現(xiàn)了一個人的修養(yǎng)。

一個人不管多聰明，多能干，背景條件有多好，如果不懂得做人，人品很差，那么他的事業(yè)及其人際關系將會大受影響，只有先做人才能做大事。

林肯也說過，品格如同樹木，名聲如同樹蔭。我們常�？紤]的是樹蔭，卻不知樹木才是根本。

人品好的人，自帶光芒，無論走到哪里，總會熠熠生輝。